飞出国:新加坡雇主担保移民属于传统型移民方式,是通过在新加坡就业且起薪满足政府要求而获得相应的工作准证,获得准证的门槛较低,无语言、学历、资产要求。申请人通过获得新加坡SP/EP工作准证入职新加坡本地企业,满足条件后可申请新加坡永久居民身份。

英国保诚公司(Prudential plc)

英国保诚公司 Prudential plc 于英格兰及威尔斯注册成立,与其联属公司组成世界领先的国际金融服务集团之一。Prudential plc通过其遍及全球的附属公司及联属公司提供保险及金融服务。Prudential plc创立至今已有169年,管理资产达6,350亿英镑,以及在全球拥有约2,400万名保险客户。Prudential plc分别于伦敦(PRU.L)、香港(2378.HK)、新加坡(K6S.SG)及纽约(PUK.N)股票交易所上市

英国保诚公司的间接全资子公司——保诚新加坡——作为新加坡最大的人寿保险公司之一,重点是通过其多渠道分销网络,在储蓄和投资方面提供产品,为客户带来全面的财务解决方案。它是储蓄和投资相关计划的市场领军者之一,管理资产达315亿美元。2014年,保诚被领先的信用评级机构标准普尔评为AA级财务实力评级。

自2007年以来,保诚已被新加坡SPRING授予人力开发商奖,用于培训和发展员工。2013年和2014年,保诚被品牌研究所和世界人力资源开发大会列为亚洲年度最佳雇主品牌奖。保诚新加坡也于2014年获得“国际职业荣誉奖”(Gold Award)荣誉奖,新加坡人力资源研究所向公司颁发了高质量工作生活奖、身心健康奖、优秀人力资源奖、和终身学习实践奖。

因新加坡MOM会不定期抽查雇主公司新移民工作是否真实,常规雇主公司职位基本是提供文职,且规模多为中小型企业,存在配额问题和企业运营风险。在申请PR时,移民局也会根据雇主公司规模优先考虑审批环节。保诚新加坡提供的岗位是保险从业人员,无需一直在公司出勤,因其工作性质需要外勤工作。所属部门为大型保险公司的对外销售部门,可长期出差进入中国进行销售工作。

EP自身申请要求:除工资以外对申请的工作技能水平也有要求。在EP转PR的环节中,移民局更加看重实际工作水平。在EP持有过程中,雇主会帮助您在完成公司原有业绩要求的前提下,提升自身业绩水平,在工作中表现更加优异,从而使得PR通过率大大提高。

  1. SP工作准证申请条件
    • 薪资要求:月薪至少达到2300新币(如果在相关领域有多年经验就需要更高的工资水平才能获准);
    • 工作要求:需具备相关工作经验;
    • 学历要求:具备大专/本科/技术资质认证。
  2. EP工作准证申请条件
    • 薪资要求:月薪至少达到3600新币(如果在相关领域有多年经验就需要更高的工资水平才能获准);
    • 工作要求:从事管理、行政或专业工作;
    • 学历要求:具有大学学历、专业资格或专业技能。


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